Wir helfen unseren Kunden, vom mittelständischen Unternehmen bis zum internationalen Großkonzern, sich zu entwickeln und auf Kurs zu halten
Über uns
Wir weisen unsere Kunden auf Risiken hin und helfen ihnen, ihre operative Performance zu verbessern. Dabei bieten wir ihnen langjährige Erfahrung und unser umfassendes Wissen in allen Wirtschaftsbranchen. Wir sind uns bewusst, dass wir diesen erstklassigen Service nur anbieten können, wenn wir herausragende Mitarbeiter einstellen.
Unvoreingenommen und mit kritischem Blick beobachten wir die Entwicklung der Märkte daraufhin, welche Auswirkungen sie für unsere Kunden besitzen. Die Bedingungen, unter denen wir arbeiten, sind anspruchsvoll.
Aus diesem Grund bieten wir ein Arbeitsumfeld in dem jeder erfolgreich sein kann, sich optimal weiterentwickeln kann und in der Leistung gefördert wird. Damit haben wir eine Unternehmenskultur geschaffen, die im gegenseitigen Respekt die Stärken fördert und Entwicklungspotenziale identifiziert.
Unsere Mitarbeiter sollen ihre Persönlichkeit entfalten und ihr Potential voll ausschöpfen können.
Sprechen Sie uns an
- Telefon 040.3006.8748.0
- Email info[at]useit.de
Respekt
Gegenseitiger Respekt ist Grundlage der Zusammenarbeit bei use it.
Die Rolle, die Leistungen und die Erfahrungen jedes Einzelnen zu achten, fordern wir von jedem. Diese Einstellung gewährleistet, dass individuelles Streben nach Leistung und Erfolg allen dient und nicht zu Lasten anderer geht. Zugleich garantiert sie Menschlichkeit und Rücksicht in einem Unternehmen, das dem Erfolg verpflichtet ist.
Im Team hat jeder Einzelne seine Rolle und wird unabhängig von seiner Position in der Hierarchie als Individuum anerkannt.
Wir wollen dem Einzelnen Raum für die Entfaltung seiner individuellen Stärken geben. use it respektiert die persönlichen Ziele jedes Mitarbeiters und schafft nach Möglichkeit die Voraussetzung für deren Verwirklichung, auch in Bezug auf die Ausgewogenheit beruflicher und privater Bedürfnisse.
Freiräume
Zur persönlichen Entwicklung der Mitarbeiter schafft use it notwendige Freiräume und investiert gezielt in die Aus- und Weiterbildung.
Unser Ziel ist es, attraktive Arbeitsplätze für unsere Mitarbeiter zu schaffen. Wir stellen an uns den Anspruch, der Arbeitgeber in unserer Branche zu sein, an dem die Besten nicht vorbeikommen. Das bedeutet, die Verantwortung gegenüber den Mitarbeitern wirklich ernst zu nehmen.
Unsere Werte, denen wir uns weltweit verpflichtet fühlen, setzen hohe Ansprüche an Kompetenz und Verhalten. Auf diese Weise profitieren unsere Kunden vielfach von unserer Erfahrung, unseren Analysen, Perspektiven und Ideen.
Qualität und Werte
Wir beschäftigen Mitarbeiter aus unterschiedlichen Nationen und Kulturen. Durch unser Handeln wollen wir unserem Unternehmen bei aller Vielfalt einer vernetzten Organisation ein einheitliches Gesicht geben. Kunden von use it können deshalb überall auf der Welt die gleiche hohe Qualität, Vertrauenswürdigkeit und Verlässlichkeit erwarten.
Wir haben uns auf eine Reihe gemeinsamer Werte verständigt. Diese Werte bestimmen unsere Unternehmenskultur und sind unsere Verpflichtung im persönlichen und professionellen Verhalten.
Verantwortung
Eine Führungsposition bedeutet Verantwortung über die eigentliche Aufgabe hinaus.
Jeder Mitarbeiter beeinflusst andere in ihrem Handeln. Große Kraft erwächst, wo sich jeder Einzelne seiner Verantwortung für das Verhalten und die Motivation aller bewusst ist.
Bei use it fördern wir dieses Bewusstsein und fordern von unseren Mitarbeitern so zu handeln, wie sie es von den anderen erwarten.
Was für Menschen gilt, gilt ebenso für Organisationen. Unternehmen, die in ihrem Bereich führend sind, tragen besondere Verantwortung für die Entwicklung ihrer Branche. Aus dieser Überzeugung heraus engagiert sich use it in zahlreichen berufsständischen und gesellschaftlichen Organisationen.
Verpflichtung
Unser Verhaltenskodex stellt sicher, dass use it jederzeit seiner gesellschaftlichen Verantwortung gerecht wird und nicht die Rechte anderer verletzt.
Wir setzen uns intensiv für soziale und kulturelle Projekte ein. Entsprechende Aktivitäten unserer Mitarbeiter begrüßen und unterstützen wir ausdrücklich.
Unsere Werte und unser internationaler Verhaltenskodex geben uns wertvolle Hinweise für die tägliche Arbeit. Dadurch wissen alle unsere Partner und Mitarbeiter weltweit, was wir von ihnen erwarten und was sie von use it erwarten können.
Kommunikation
Offene Kommunikation schafft ein Klima gegenseitigen Vertrauens.
Wir pflegen eine Kultur des Dialoges und die Eigenschaften, die dafür notwendig sind: Kritikfähigkeit, Sensibilität und Rückgrat in schwierigen Situationen.
Erst durch Offenheit und Ehrlichkeit wird eine Gruppe zum Team. Offenheit ist unsere Pflicht in der Arbeit mit unseren Kunden als auch in unserem Unternehmen.
Unseren Ruf als zuverlässige Partner und Berater haben wir uns erworben, weil wir kritische Gesprächspartner sind.
Zusammenarbeit
Teamarbeit steht für uns an erster Stelle. Das Team in seiner Gesamtheit ist immer mehr als die Summe seiner Teile.
Wir sind überzeugt, dass teilen von Wissen, Erfahrung und Kontakten zum Nutzen aller ist. Dies gilt unter Kollegen, Fachbereichen, Regionen und auch international. Partnerschaft befähigt uns vieles zu bewegen.